汽车中级维修工分数怎么算-汽车中级维修工证有用吗
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文章信息一览：
汽车修理工加提成如何计算
1、销售提成：可以根据个人销售目标或业务完成率来计算提成金额。个人销售目标或业务完成率可以根据实际销售费用与预算销售费用的差值来计算。业务提成：对于业务提成，可以根据签单金额乘以业务提成比例来计算。
2、提成金额=业绩*提成。底薪是1000，提成是5%。提成工资制即将企业盈利按照一定的比例在企业和员工之间分成的方式，这种方式具有一定的激励性。实行提成制首先要确定合适的提成指标，一般是按照业务量或销售额提成，即多卖多得。
3、当然具体情况具体分析，有些公司是多少万以内提成是两个点，而超过了多少万，提成再加一个点，那你的收入就更好了。
4、提成的计算方式 提成的计算方式有很多，其中常见的有按照比例计算和按照值计算。按照比例计算：按照某项活动的实际结果，按一定的比例计算提成，如某项活动的利润为10000元，提成比例为10%，那么提成为1000元。
汽车维修工时费和提成怎么算?
1、计算维修项目的毛利率。以更换机油为例，如果机油成本是100元，加上工时费和其他杂费，总成本是200元，而售价是300元，那么毛利率就是（300-200）/300=0.33，即33%。
2、目前，在各地普遍***用的工时费计价公式是：工时费=工时定额×工时单价×该车型的技术复杂系数（其中，车型技术复杂系数有的地区未***用）。
3、到手是基本工资+提成（合同中的提成给出的百分比）+奖金。提成是在被聘用时交换合同上上面的数值决定的，应按照公司规定详细划分。要知道工资收入分配作为主要调节手段之一，一般在公司文件中会有提成分配的相关文件。
4、而普通的汽车维修店来说，不少维修工工资是与“业绩”挂钩的，所以他们的拿的工时费提成会高不少，一般可达到20%-30%。至于私人，个人的店来说，就不存在提成了，都是自己的钱。
中级工理论的分数能弥补实操的分数吗
电工理论过了实操没过成绩不保留。根据电工的考试规定，电工考试理论实操各有两次考试机会，第一次实操考试没过，一周后还有一次补考机会，当这次补考实操考试还是没有过，理论成绩不予保留。
实操过了，理论补考再次不合格，实操的成绩不保留。
保育员中级考试理论考差了实操笔试分数高会拉分。根据查询相关资料信息显示，保育员不单看理论更看实操，理论好而实操不行，父母都不会安心把孩子交给这样的老师来照看。
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